Question 1

Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in Jobs?

Accepted Answer

Aktuell gibt es auf JobJump 256 offene Stellenanzeigen für Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in Jobs.

Question 2

Was verdient man als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in?

Accepted Answer

Als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in kannst du zwischen 47.000 € und 58.000 € pro Jahr verdienen. Das Gehalt steigt mit deiner Berufserfahrung und Spezialisierung.

Question 3

Welche Fähigkeiten braucht man für Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in Jobs?

Accepted Answer

Für Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in Jobs sind folgende Fähigkeiten besonders wichtig: Ethisches Handeln, Mündliche Kommunikation, Teamarbeit, Kundenbeziehungsmanagement, Selbstmanagement. Diese Skills werden von den meisten Arbeitgebern in diesem Bereich erwartet.

Question 4

Welche Voraussetzungen gibt es für Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in Jobs?

Accepted Answer

Typische Voraussetzungen für Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in Jobs sind: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder als Pflegefachfrau/Pflegefachmann mit pädiatrischer Vertiefung., Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) für eine sichere Kommunikation mit Patienten, Angehörigen und dem Team., Hohe emotionale Stabilität, Empathie und Geduld im Umgang mit kranken Kindern und deren Familien., Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem, einschließlich Wochenenden und Feiertagen., Berufserfahrung in der Pädiatrie ist wünschenswert, aber auch engagierte Berufseinsteiger sind willkommen., Staatliche Anerkennung und eine gültige Berufsurkunde zur Führung der Berufsbezeichnung.. Je nach Unternehmen und Position können weitere spezifische Anforderungen hinzukommen.

Question 5

Welche Benefits bieten Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in Jobs?

Accepted Answer

Typische Benefits in Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in Jobs sind: Sicherer Arbeitsplatz, Betriebliche Altersvorsorge, Team-Events, Fort- und Weiterbildung, Flexible Arbeitszeitmodelle. Viele Unternehmen bieten zusätzliche Vorteile wie flexible Arbeitszeiten oder Weiterbildungsmöglichkeiten.

Question 6

Welche ähnlichen Jobs gibt es zu Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in?

Accepted Answer

Ähnliche Jobs zu Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in sind: Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheitspfleger/in, Krankenpflegehelfer/in, Krankenschwester/-pfleger, Pflegefachmann/-frau. Diese Bereiche haben oft überschneidende Fähigkeiten und bieten gute Wechselmöglichkeiten.

Question 7

Warum sollte ich JobJump für meine Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in Jobsuche nutzen?

Accepted Answer

JobJump bietet dir KI-gestützte Jobempfehlungen, umfassende Filtermöglichkeiten und täglich aktualisierte Stellenanzeigen. Mit unseren Tools findest du den perfekten Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in Job und kannst dich direkt bewerben.

Question 8

Was sind die Hauptaufgaben einer/eines Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in?

Accepted Answer

Die Hauptaufgaben umfassen die medizinische Grund- und Behandlungspflege von Säuglingen, Kindern und Jugendlichen, die Überwachung ihrer Vitalfunktionen, die Verabreichung von Medikamenten, die Assistenz bei ärztlichen Maßnahmen sowie die Beratung und Anleitung der Eltern und Angehörigen.

Question 9

Welche Ausbildung wird für diesen Beruf benötigt?

Accepted Answer

Man benötigt eine dreijährige abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann mit einer Vertiefung in der pädiatrischen Versorgung. Die frühere separate Ausbildung wurde in die generalistische Pflegeausbildung integriert.

Question 10

Wo kann man als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in arbeiten?

Accepted Answer

Typische Arbeitsorte sind Kinderstationen in Krankenhäusern, spezialisierte Kinderkliniken, neonatologische und pädiatrische Intensivstationen, Kinderhospize, Rehabilitationszentren, sozialpädiatrische Zentren und ambulante Pflegedienste.

Question 11

Was sind die größten Herausforderungen in diesem Beruf?

Accepted Answer

Die größten Herausforderungen sind die hohe emotionale Belastung durch den Umgang mit kranken Kindern und besorgten Eltern, die Konfrontation mit schweren Krankheiten und Schicksalsschlägen sowie die körperliche Anstrengung durch den Schichtdienst.

Question 12

Welche Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es?

Accepted Answer

Es gibt zahlreiche Fachweiterbildungen, z.B. in der pädiatrischen Intensivpflege, Onkologie, Anästhesie oder als Diabetesberater/in. Zudem kann man durch ein Studium in Pflegemanagement, Pflegepädagogik oder Pflegewissenschaft in leitende oder lehrende Positionen aufsteigen.

Question 13

Wie hoch ist das durchschnittliche Gehalt?

Accepted Answer

Das Gehalt variiert je nach Berufserfahrung, Qualifikation, Arbeitgeber und Bundesland. Berufseinsteiger können mit einem Gehalt von etwa 36.000 € pro Jahr rechnen, während erfahrene Fachkräfte mit Spezialisierungen oder in Leitungspositionen deutlich mehr verdienen können.

Question 14

Ist der Beruf zukunftssicher?

Accepted Answer

Ja, absolut. Qualifizierte Pflegefachkräfte, insbesondere mit einer Spezialisierung auf die Pädiatrie, sind auf dem Arbeitsmarkt sehr gefragt. Der demografische Wandel und der medizinische Fortschritt sichern den Bedarf an Fachkräften langfristig.

Question 15

Welchen Einfluss wird künstliche Intelligenz (KI) auf den Beruf haben?

Accepted Answer

KI wird den Beruf voraussichtlich unterstützen, aber nicht ersetzen. KI-Systeme können bei der Analyse von Patientendaten helfen, um Krankheitsverläufe besser vorherzusagen, oder die Pflegedokumentation durch Spracherkennung vereinfachen. Die Kernkompetenzen wie Empathie, Trost und die direkte menschliche Zuwendung zu den Kindern und ihren Familien bleiben jedoch unersetzlich.

Kinderkrankenschwester (m/w/d) Intensiv

Stellenbeschreibung