Agiler Portfolio Manager (m/w/d) in der Unit Innovation & Digital

pester pac automation GmbH

Neu

Wolfertschwenden

Vollzeit

Feste Anstellung

Stellenbeschreibung

Bewerben dich auf die spannende Position als Agiler Portfolio Manager (m/w/d) in der Unit Innovation & Digital bei pester pac automation GmbH in Wolfertschwenden. Erfahre hier mehr über die Aufgaben und Anforderungen.

Seit über 50 Jahren setzen wir Trends in der Endverpackung für die Pharma- und Konsumgüterbranche. pester pac automation steht für Innovation und die Entwicklung intelligenter, zukunftsweisender Maschinen-Technologie; Von der Folienverpackung über die Kartonverpackung bis hin zur Palettierung.

Agiler Portfolio Manager (m/w/d) in der Unit Innovation & Digital

Aufgabengebiet:

Der Agile Portfolio Manager (m/w/d) verbindet Transformation mit unternehmerischem Denken, strukturiert unser Innovations-Portfolio entlang strategischer Ziele und begleitet unsere Teams bei der nachhaltigen Verankerung neuer Arbeitsweisen. Als Stabstellenfunktion ist eine direkte Berichte Linie an die Geschäftsleitung vorgesehen.

Strategisch & operativ

Umsetzung der Unternehmensstrategie in ein messbares, wertorientiertes Innovations- Portfolio im Einklang mit der Unternehmensvision
Steuerung, Bewertung und Priorisierung von strategischen Projekten und Geschäftsideen
Verantwortung für die Projekt-Roadmap sowie Abstimmung mit Fachbereichen und Geschäftsleitung
Einführung und Anwendung agiler Steuerungssysteme (z. B. Lean Portfolio Management, OKR)

Organisationsentwicklung

Weiterentwicklung der agilen und digitalen Arbeitsweise innerhalb des Innovations-Portfolio Teams
Gestaltung von Rollen, Strukturen und Entscheidungsprozessen für agiles Arbeiten
Förderung von Selbstorganisation, Feedbackkultur, Fehlerkultur und Zusammenarbeit
Zusammenarbeit mit Coaches, Teams und Schlüsselrollen (POs, PMs, SMs, Architekten) unter Anwendung von agilen Methoden

Team Verantwortung & Zusammenarbeit

Fachliche Verantwortung für Mitarbeitende ohne klassische hierarchische Führung
Stärkung von Eigenverantwortung, Mitgestaltung und Kompetenzentwicklung
Begleitung im Arbeitsalltag durch Coaching, Feedback und gemeinsame Reflexion
Organisatorische Gesamtverantwortung für das Innovations-Portfolio und die Verbindung zwischen operativen Teams und Strategieebene mit direkter Berichte Linie an die Geschäftsleitung

Voraussetzungen:

Erfahrung in agiler Transformation von Organisationen, idealerweise im Digitalen oder Maschinenbau Umfeld
Tiefe Kenntnisse in agilen Frameworks (z. B. Scrum, Kanban, OKR, SAFe, LeSS, Lean Portfolio Management)
Erfahrung mit Tools wie Jira, Confluence
Strategisches Denken mit der Fähigkeit zur operativen Umsetzung und systemischen Betrachtung
Praktische Erfahrung im Bereich Change-Management, Organisationsentwicklung oder systemischer Beratung
Begeisterung für Innovation, Technologie und moderne Produktentwicklung
Souveränes Auftreten
Gestaltungswille für Organisation, Menschen und Portfolio
Freude, im Team Maschinenbau & digitale Innovation mitzugestalten

Wir bieten:

Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Zuzahlung zu Vermögenswirksamen Leistungen
Kostenfreie Parkplätze
Zuschuss für Kantine
Anstellung in einem Unternehmen in einer krisensicheren Branche
Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit
Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Kinderbetreuungszuschuss

Kontakt

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung!
Ihr Ansprechpartner:
Louisa Meßner
pester pac automation GmbH
Personalabteilung
Hauptstraße 50, 87787 Wolfertschwenden
Telefon: +49 (0) 8334/607-0
www.pester.com

Finanzen & Rechtswesen

Verweise auf JobJump

Du findest gut, was wir machen? Du kannst uns dabei unterstützen. Gib bei deiner Bewerbung an, dass du die Stelle bei JobJump gefunden hast.

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Aufgabengebiet:

Strategisch & operativ

Umsetzung der Unternehmensstrategie in ein messbares, wertorientiertes Innovations- Portfolio im Einklang mit der Unternehmensvision
Steuerung, Bewertung und Priorisierung von strategischen Projekten und Geschäftsideen
Verantwortung für die Projekt-Roadmap sowie Abstimmung mit Fachbereichen und Geschäftsleitung
Einführung und Anwendung agiler Steuerungssysteme (z. B. Lean Portfolio Management, OKR)

Organisationsentwicklung

Weiterentwicklung der agilen und digitalen Arbeitsweise innerhalb des Innovations-Portfolio Teams
Gestaltung von Rollen, Strukturen und Entscheidungsprozessen für agiles Arbeiten
Förderung von Selbstorganisation, Feedbackkultur, Fehlerkultur und Zusammenarbeit
Zusammenarbeit mit Coaches, Teams und Schlüsselrollen (POs, PMs, SMs, Architekten) unter Anwendung von agilen Methoden

Team Verantwortung & Zusammenarbeit

Fachliche Verantwortung für Mitarbeitende ohne klassische hierarchische Führung
Stärkung von Eigenverantwortung, Mitgestaltung und Kompetenzentwicklung
Begleitung im Arbeitsalltag durch Coaching, Feedback und gemeinsame Reflexion
Organisatorische Gesamtverantwortung für das Innovations-Portfolio und die Verbindung zwischen operativen Teams und Strategieebene mit direkter Berichte Linie an die Geschäftsleitung

Voraussetzungen:

Erfahrung in agiler Transformation von Organisationen, idealerweise im Digitalen oder Maschinenbau Umfeld
Tiefe Kenntnisse in agilen Frameworks (z. B. Scrum, Kanban, OKR, SAFe, LeSS, Lean Portfolio Management)
Erfahrung mit Tools wie Jira, Confluence
Strategisches Denken mit der Fähigkeit zur operativen Umsetzung und systemischen Betrachtung
Praktische Erfahrung im Bereich Change-Management, Organisationsentwicklung oder systemischer Beratung
Begeisterung für Innovation, Technologie und moderne Produktentwicklung
Souveränes Auftreten
Gestaltungswille für Organisation, Menschen und Portfolio
Freude, im Team Maschinenbau & digitale Innovation mitzugestalten

Wir bieten:

Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Zuzahlung zu Vermögenswirksamen Leistungen
Kostenfreie Parkplätze
Zuschuss für Kantine
Anstellung in einem Unternehmen in einer krisensicheren Branche
Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit
Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
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Praktikum Agiles Projektmanagement Accounting

Praktikum Agiles IT-Projekt- und Servicemanagement - Point of Sales Systeme

Praktikum Support Agile Transformation Lead (m/w/x)

Senior Agile Expert:in (m/w/d) (Agile Coach)

Agile Coach/Scrum Master (m/f/d)

Working student for Agile high-rate manufacturing and optimized inspection for small aircraf (f/m/x)

IT Manager - DevOps / Linux / Agile (m/w/d)

Release Manager - SAP / Change Control / Agile (m/w/d)

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Agile Master (m/w/d) mit Fokus auf Performance / Metriken

Agile Master (m/w/d) mit Fokus auf Performance / Metriken

Agiler Portfolio Manager (m/w/d) in der Unit Innovation & Digital

Release Manager - SAP / Change Control / Agile (m/w/d)

Praktikum im (agilen) Projektmanagement

Internship in Agile Coach/Scrum Master starting from February 2026

Senior Agile Business Analyst Industrial Insurance Claims

IT-Spezialist für Agile Frontend Softwareentwicklung (w/m/d)

Praktikum Agiles IT-Projekt- und Servicemanagement - Point of Sales Systeme

Praktikum Agiles Projektmanagement Accounting

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