Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Altenpfleger/in Jobs in berlin?

Aktuell gibt es auf JobJump 23 offene Stellenanzeigen für Altenpfleger/in Jobs in berlin.

Was verdient man als Altenpfleger/in in berlin?

Als Altenpfleger/in in berlin kannst du zwischen 50.000 € und 65.000 € pro Jahr verdienen. Das Gehalt steigt mit deiner Berufserfahrung und Spezialisierung.

Welche Fähigkeiten braucht man für Altenpfleger/in Jobs?

Für Altenpfleger/in Jobs sind folgende Fähigkeiten besonders wichtig: Sorgfältige Dokumentation, Organisationsfähigkeit, Branchenspezifisches Fachwissen, Kommunikationsstärke, Psychische Belastbarkeit, Einfühlungsvermögen. Diese Skills werden von den meisten Arbeitgebern in diesem Bereich erwartet.

Welche Voraussetzungen gibt es für Altenpfleger/in Jobs?

Typische Voraussetzungen für Altenpfleger/in Jobs sind: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/Pflegefachfrau oder eine gleichwertige Qualifikation im Pflegebereich., Zusatzqualifikationen in Bereichen wie Palliativpflege, Gerontopsychiatrie oder Wundmanagement sind wünschenswert., Gültige staatliche Anerkennung als examinierte Pflegefachkraft., Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) für die Kommunikation und Dokumentation., Hohe soziale Kompetenz, Empathie und ein respektvoller Umgang mit älteren Menschen., Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem, auch an Wochenenden und Feiertagen.. Je nach Unternehmen und Position können weitere spezifische Anforderungen hinzukommen.

Welche Benefits bieten Altenpfleger/in Jobs?

Typische Benefits in Altenpfleger/in Jobs sind: Betriebliche Altersvorsorge, Berufliche Weiterentwicklung, Flexible Arbeitszeitmodelle, Regelmäßige Teamevents, Gesundheitsförderung, Attraktive Vergütung. Viele Unternehmen bieten zusätzliche Vorteile wie flexible Arbeitszeiten oder Weiterbildungsmöglichkeiten.

Welche ähnlichen Jobs gibt es zu Altenpfleger/in?

Ähnliche Jobs zu Altenpfleger/in sind: Altenpflegehelfer/in, Altenpflegehelfer/in - ambulanten Altenhilfe, Fachkraft - Altenpflege, Seniorenbetreuer/in. Diese Bereiche haben oft überschneidende Fähigkeiten und bieten gute Wechselmöglichkeiten.

Warum sollte ich JobJump für meine Altenpfleger/in Jobsuche nutzen?

JobJump bietet dir KI-gestützte Jobempfehlungen, umfassende Filtermöglichkeiten und täglich aktualisierte Stellenanzeigen. Mit unseren Tools findest du den perfekten Altenpfleger/in Job und kannst dich direkt bewerben.

Welche Ausbildung benötige ich, um Altenpfleger/in zu werden?

Um als Altenpfleger/in zu arbeiten, benötigst du eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/Pflegefachmann mit dem Vertiefungseinsatz in der Altenpflege. Alternativ qualifiziert dich auch die frühere Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Altenpfleger/in.

Was sind die größten Herausforderungen in diesem Beruf?

Die größten Herausforderungen sind die hohe körperliche und emotionale Belastung, der Umgang mit Krankheit und Tod sowie der oft stressige Arbeitsalltag durch Personalmangel. Eine gute Selbstfürsorge und ein starkes Team sind entscheidend, um diesen Herausforderungen zu begegnen.

Welche Arbeitszeitmodelle sind in der Altenpflege üblich?

In der Altenpflege sind verschiedene Arbeitszeitmodelle verbreitet. Neben Vollzeitstellen gibt es sehr viele Teilzeitangebote. Schichtdienst, einschließlich Wochenend- und Feiertagsarbeit, ist in stationären Einrichtungen die Regel, um eine 24-Stunden-Betreuung zu gewährleisten.

Wie sehen die Karriere- und Aufstiegschancen aus?

Die Karrierechancen sind ausgezeichnet. Durch Weiterbildungen kannst du dich spezialisieren (z.B. Palliativpflege, Wundmanagement) oder Führungspositionen wie Wohnbereichsleitung oder Pflegedienstleitung übernehmen. Auch ein Studium im Bereich Pflegemanagement ist eine Option.

Was ist der Unterschied zwischen einem/einer Altenpfleger/in und einem/einer Gesundheits- und Krankenpfleger/in?

Traditionell lag der Fokus von Altenpfleger/innen auf der Langzeitpflege älterer Menschen, während Gesundheits- und Krankenpfleger/innen auf die Akutversorgung in Krankenhäusern spezialisiert waren. Seit der generalistischen Pflegeausbildung 2020 werden alle zur/zum Pflegefachfrau/Pflegefachmann ausgebildet und können in allen Versorgungsbereichen arbeiten.

Welchen Einfluss hat die Digitalisierung auf den Beruf des/der Altenpfleger/in?

Die Digitalisierung verändert den Pflegealltag zunehmend. Digitale Pflegedokumentation, smarte Assistenzsysteme (z.B. Sturzsensoren) und Telemedizin erleichtern administrative Aufgaben und können die Sicherheit der Bewohner erhöhen. Dies schafft mehr Zeit für die direkte menschliche Zuwendung.

Wie wird sich der Einsatz von KI auf die Altenpflege auswirken?

Künstliche Intelligenz (KI) wird in Zukunft eine unterstützende Rolle spielen. KI-Systeme könnten bei der Analyse von Gesundheitsdaten helfen, Pflegepläne optimieren oder administrative Prozesse automatisieren. Die Kernaufgabe der empathischen, menschlichen Pflege wird jedoch unersetzlich bleiben und kann durch KI nicht ersetzt, sondern nur ergänzt werden.

Ist der Beruf des/der Altenpfleger/in zukunftssicher?

Ja, absolut. Aufgrund des demografischen Wandels und der steigenden Lebenserwartung wächst der Bedarf an qualifizierten Pflegekräften stetig. Der Beruf bietet eine sehr hohe Arbeitsplatzsicherheit und eine langfristige Perspektive.

Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Altenpfleger/in (m/w/d)

Vivantes Klinikum im Friedrichshain Landsberger Allee

Neu

Berlin Friedrichshain

Teilzeit+1

Feste Anstellung

Stellenbeschreibung

Bewerben dich auf die spannende Position als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Altenpfleger/in (m/w/d) bei Vivantes Klinikum im Friedrichshain Landsberger Allee in Berlin Friedrichshain. Erfahre hier mehr über die Aufgaben und Anforderungen.

Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.

Kommen Sie zu uns als

Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Altenpfleger/in (m/w/d)

für das Vivantes Klinikum im Friedrichshain zum nächstmöglichen Termin.

Ihre Leidenschaft für die Pflege, Ihr Einfühlungsvermögen und Ihre Expertise sind der Schlüssel zu unserem gemeinsamen Erfolg. Wenn Sie ein Teil eines professionellen Teams werden möchten, welches vielseitig ist und in der es eine sehr herzliche Atmosphäre gibt, dann freuen wir uns auf Sie. Die enge Zusammenarbeit mit Pflegefachkräften, Ärzten/Ärztinnen, Therapeuten/Therapeutinnen und weiteren Experten/Expertinnen ermöglicht es uns, innovative Wege zu gehen und die bestmögliche Versorgung der Patientinnen und Patienten zu gewährleisten.

Aus den folgenden Fachbereichen können Sie Ihren Wunscheinsatzort wählen. Die Auswahl steht Ihnen nach Ausfüllen des Bewerbungsformulars zur Verfügung:

Intensivmedizin (Anäshesiologie / Kardiologie)
Kardiologie / CPU, Neurologie / Stroke Unit
Geriatrische Frührehabilitation / Alterstraumatolgie
Nephrologie, Dialyse, Urologie
Gefäßchirurgie, Plastische Chirurgie, Dermatologie
Unfallchirurgie, Orthopädie, Neurochirurgie, HNO
Gastroenterologie, Viszeralchirurgie
Pneumologie / Infektiologie
Palliativmedizin, Onkologie
Pädiatrie, Neonatologie Level 1, Kinderrettungsstelle
Gynäkologie / Geburtsmedizin
Komfortstationen
Psychiatrie, Psychotherapie, Psychosomatik für Kinder und Jugendliche
Mitarbeiterpool: Somatik, Intensivmedizin

Die Teams freuen sich auf Ihre Mitarbeit.

alle pflegerelevanten Tätigkeiten einer aufgeschlossenen, lösungsorientierten und kommunikativen Pflegefachkraft; denn Tatkraft und Fachwissen der genannten Ausbildungsberufe sind uns bei der Erfüllung der verantwortungsvollen Aufgaben gleichermaßen willkommen
Arbeiten innerhalb innovativer Teams
Unterstützen Sie das große multikulturelle Vivantes - Netzwerk – seien Sie kreativ, kritisch, aktiv und vieles mehr.

eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Altenpfleger/in
soziale Kompetenz und Freude am Umgang mit Menschen
die Bereitschaft zur verantwortlichen und kollegialen Teamarbeit
Eigeninitiative und Freude am Beruf
wirtschaftliches Denken und Handeln
Bereitschaft zur Tätigkeit im 3-Schicht-Dienst

eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren
ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation
fundierte Einarbeitung
attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD
Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämien
Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns
umfangreiche Fort- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten (Präsenzschulung und E-Learning)
vielfältige Karrierechancen in einem großen Konzern
Mitarbeiter-Einkaufsvorteile
kostenfreie Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf
Gesundheits- und Freizeitangebote
betriebliche Altersversorgung (VBL)
bezuschusste Altersvorsorge möglich

Rahmenbedingungen:

Entgelt nach EG P7 – EG P9 TVöD - je nach Qualifikation und Einsatzbereich
Arbeitszeit 38,5 Wochenstunden, Teilzeittätigkeit möglich

Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit – Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.

Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung, Ohne Berufserfahrung

Die vollständige Stellenbeschreibung und das Bewerbungsformular findest du auf der Seite unseres Partners.

Gesundheitswesen & Pflege

Verweise auf JobJump

Du findest gut, was wir machen? Du kannst uns dabei unterstützen. Gib bei deiner Bewerbung an, dass du die Stelle bei JobJump gefunden hast.

Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Altenpfleger/in (m/w/d)

Vivantes Klinikum im Friedrichshain Landsberger Allee

Neu

Berlin Friedrichshain

Teilzeit+1

Feste Anstellung

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für das Vivantes Klinikum im Friedrichshain zum nächstmöglichen Termin.

alle pflegerelevanten Tätigkeiten einer aufgeschlossenen, lösungsorientierten und kommunikativen Pflegefachkraft; denn Tatkraft und Fachwissen der genannten Ausbildungsberufe sind uns bei der Erfüllung der verantwortungsvollen Aufgaben gleichermaßen willkommen
Arbeiten innerhalb innovativer Teams
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eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Altenpfleger/in
soziale Kompetenz und Freude am Umgang mit Menschen
die Bereitschaft zur verantwortlichen und kollegialen Teamarbeit
Eigeninitiative und Freude am Beruf
wirtschaftliches Denken und Handeln
Bereitschaft zur Tätigkeit im 3-Schicht-Dienst

eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren
ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation
fundierte Einarbeitung
attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD
Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämien
Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns
umfangreiche Fort- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten (Präsenzschulung und E-Learning)
vielfältige Karrierechancen in einem großen Konzern
Mitarbeiter-Einkaufsvorteile
kostenfreie Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf
Gesundheits- und Freizeitangebote
betriebliche Altersversorgung (VBL)
bezuschusste Altersvorsorge möglich

Rahmenbedingungen:

Entgelt nach EG P7 – EG P9 TVöD - je nach Qualifikation und Einsatzbereich
Arbeitszeit 38,5 Wochenstunden, Teilzeittätigkeit möglich

Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit – Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.

Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung, Ohne Berufserfahrung

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Gesundheitswesen & Pflege

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Arbeiten innerhalb innovativer Teams
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eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Altenpfleger/in
soziale Kompetenz und Freude am Umgang mit Menschen
die Bereitschaft zur verantwortlichen und kollegialen Teamarbeit
Eigeninitiative und Freude am Beruf
wirtschaftliches Denken und Handeln
Bereitschaft zur Tätigkeit im 3-Schicht-Dienst

eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren
ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation
fundierte Einarbeitung
attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD
Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämien
Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns
umfangreiche Fort- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten (Präsenzschulung und E-Learning)
vielfältige Karrierechancen in einem großen Konzern
Mitarbeiter-Einkaufsvorteile
kostenfreie Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf
Gesundheits- und Freizeitangebote
betriebliche Altersversorgung (VBL)
bezuschusste Altersvorsorge möglich

Rahmenbedingungen:

Entgelt nach EG P7 – EG P9 TVöD - je nach Qualifikation und Einsatzbereich
Arbeitszeit 38,5 Wochenstunden, Teilzeittätigkeit möglich

Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit – Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.

Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung, Ohne Berufserfahrung

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Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Altenpfleger/in (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Altenpfleger (m/w/d) – Mit Herz & Teamgeist

Altenpfleger (m/w/d) – Pflege, die wirklich ankommt!

Altenpfleger (m/w/d) – Teilzeit oder Vollzeit, ohne Rufbereitschaft

Erzieher / Heilerziehungspfleger / Altenpfleger / Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit

Altenpfleger (m/w/d)

Altenpfleger (m/w/d) Dienstwagen

Altenpfleger (m/w/d)

examinierter Altenpfleger (m/w/d) in Berlin gesucht

Pflegefachkraft / Altenpfleger (m/w/d) - bis zu 4.398 € + Zulagen

Altenpfleger oder PFK (m/w/d) – bis zu 4.398 € brutto + Zulagen

Altenpfleger / PFK (m/w/d) - bis zu 4.398 € brutto + Zulagen

Altenpfleger (m/w/d) bis zu 4.228€ Brutto plus Zuschläge

Altenpfleger (m/w/d)

Erzieher / Heilerziehungspfleger / Altenpfleger / Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) als Teamleitung

Teamleitung - Erzieher / Heilerziehungspfleger / Altenpfleger / Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit

Heilerziehungspfleger / Erzieher / Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger / Physiotherapeut / Ergotherapeut (m/w/d) in Neukölln ID: 413

Pflegefachkraft / Altenpfleger/in (m/w/d)

Altenpfleger (m/w/d) Altersmedizin